W Instytucie „Pomnik-Centrum Zdrowia Dziecka” w ubiegłym roku Kierownik Działu Polityki Personalnej i Wynagrodzeń przeprowadziła akcję edukacyjną pt. ,,Pytanie o zarządzanie” skierowaną do kilkudziesięciu kierowników wszystkich pionów szpitala, poruszając różne aspekty zarządzania.
Podejmowane były tematy:
- udzielania informacji zwrotnej,
- nastawienia na rozwój (wg koncepcji C. Dweck)
- oceniania pracowników,
- zapobiegania mobbingowi,….
Zaloguj się aby uzyskać dostęp do pełnej treści.
Nie jesteś zarejestrowany? Poproś o dostęp.
